10 de octubre de 2024 - 6:45 PM
Por Jerson de León
El Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab) ha lanzado el programa "Empléate Inclusivo", cuyo objetivo es capacitar a trabajadores de diversas empresas, tanto privadas como públicas, para sensibilizarlos sobre la correcta manera de interactuar y apoyar a compañeros con discapacidad.
El propósito principal es que, al contratar personas con discapacidad, las empresas y sus colaboradores sepan cómo tratarlos de manera respetuosa, evitando causarles daños psicológicos.
"Desde el Ministerio de Trabajo, buscamos que las personas con algún tipo de discapacidad sean incluidas en distintos puestos laborales. Sabemos que, a pesar de sus limitaciones, pueden desempeñarse en varios roles, y queremos demostrar que estas personas son un valor importante para la sociedad", expresó Magda Aguirre, representante del Ministerio de Trabajo y Previsión Social.
Aguirre también destacó que ya se están llevando a cabo ferias de empleo enfocadas en la inclusión de personas con discapacidad, y que algunas empresas han mostrado una buena aceptación hacia esta iniciativa.
Se espera que más empresas sigan este ejemplo, brindando oportunidades laborales a personas con discapacidad que estén capacitadas para cumplir con sus responsabilidades.
A través del programa "Empléate Inclusivo", el Mintrab hace un llamado a las empresas a abrir sus puertas y ofrecer oportunidades laborales inclusivas, fomentando así una sociedad más equitativa y justa.
